Progorod logo

Гиг-экономика в кризисе: куда уходят водители и доставщики после отказа от "удобной работы"

13:50 15 январяВозрастное ограничение16+
Фото ИИ newskrasnodar.ru

Российский рынок труда столкнулся с заметным разворотом приоритетов среди соискателей. Еще недавно работа в сервисах доставки и такси считалась самым простым способом получить высокий доход без профильного образования. Студенты и бывшие предприниматели уходили в курьеры, где заработки нередко превышали оклады квалифицированных врачей и преподавателей вузов.

Привлекательность гиг-экономики строилась на свободном графике и отсутствии контроля со стороны руководства. Однако отсутствие больничных, оплачиваемых отпусков и пенсионных отчислений со временем изменило отношение к такой занятости. Когда рынок насытился кадрами, реальные доходы курьеров снизились, а условия труда стали жестче из-за системы штрафов.

На этом фоне промышленные предприятия начали активно конкурировать за персонал, предлагая конкурентные условия. Сегодня крупные заводы обеспечивают зарплаты свыше 100 тысяч рублей, дополняя их полным социальным пакетом и медицинским страхованием. Бывшие таксисты и курьеры все чаще выбирают заводские цеха, предпочитая стабильность и понятные перспективы карьерного роста временным подработкам.

В южных регионах страны ситуация с кадрами остается напряженной. Наблюдается острый дефицит водителей и рабочих специальностей, что заставляет бизнес постоянно индексировать выплаты. Работодатели также стали лояльнее к кандидатам разных возрастов, из-за чего спрос на пенсионеров на Кубани существенно вырос за последний год.

"Мы наблюдаем структурный сдвиг, когда люди возвращаются в реальный сектор экономики ради уверенности в завтрашнем дне. Социальные гарантии и белая зарплата на крупных предприятиях сейчас выигрывают конкуренцию у сервисов доставки", - отмечают эксперты кадрового рынка.

Также ранее мы писали, что в третьем квартале текущего года водители-дальнобойщики на Кубани могли претендовать на зарплату в 330 тысяч рублей без предварительного опыта. Эта сумма стала на 57% выше показателей прошлого года. В список высокооплачиваемых предложений для новичков также попали курьеры и машинисты спецтехники. На Кубани нашли вакансии мечты, где доход сотрудников зависит от сложности маршрутов и типа перевозимых грузов.

Перейти на полную версию страницы

Читайте также: