Когда брать отпуск в 2026 году, чтобы сэкономить максимум денег

Выбор дат для отпуска в 2026 году напрямую влияет на размер итоговых выплат. Основное финансовое правило заключается в том, что стоимость рабочего дня в разных месяцах неодинакова. Чем больше рабочих смен в календарном периоде, тем выгоднее брать отдых. Это связано с тем, что расчет отпускных опирается на средний заработок за календарные дни, а зарплата - на количество отработанных часов.

Для тех, кто стремится к максимальной финансовой выгоде, наиболее подходящими будут следующие периоды:

• июль с рекордными 23 рабочими днями
• апрель, сентябрь, октябрь и декабрь, включающие по 22 рабочих дня

При окладе в 50 000 рублей один рабочий день в июле обойдется компании примерно в 2 174 рубля. В коротком феврале, где всего 19 рабочих дней, этот показатель вырастет до 2 632 рублей. Таким образом, календарь переписан так, что разница в выплатах между "длинным" и "коротким" месяцем становится ощутимой для бюджета.

Специалисты рекомендуют включать в отпуск именно рабочие дни, а не праздничные. Отпускные начисляются за каждый календарный день отдыха, в то время как зарплата за официальные праздники не сохраняется.

Вторая тактика планирования направлена на увеличение продолжительности каникул. Для этого отпускные дни совмещают с государственными праздниками. В январе 2026 года отдых продлится по 8 число включительно. Если добавить к ним всего четыре дня с 9 по 12 января, можно отдыхать почти две недели подряд. Аналогично праздничный календарь позволяет выстроить выгодную схему в мае, объединив периоды с 1 по 3 и с 9 по 11 число всего за пять дней отпуска.

Важно учитывать юридические тонкости оформления. Согласно 120 статье Трудового кодекса РФ, официальные праздничные дни не входят в число календарных дней отпуска и не оплачиваются. Если на ваш отдых выпадает праздник, отпуск автоматически продлевается на это количество дней. Однако перенесенные выходные дни, в отличие от праздников, оплачиваются как обычные отпускные, что делает их выгодными для включения в график.

Ранее мы писали, что в 2026 году при стандартной пятидневной неделе россиян ждут 247 рабочих и 118 выходных дней. Выходные на новый год были официально сдвинуты, поэтому зимние каникулы продлятся с 31 декабря по 11 января. Первый рабочий день после затяжного отдыха назначен на 12 января.